3月25日，黄陵公司开展“双想三听创四一”动员会，学“两会”精神，立新时代目标，聚新征程干劲，切实把广大党员干部的思想认识和行动统一生态水泥公司党委决策部署上来，凝聚到建设黄陵公司高质量发展上来。

        统筹谋划高起点部署。一个好的企业，必须要有一个好的领导班子和有战斗力的党组织，才能发挥战斗堡垒作用。黄陵公司组织党员学习贯彻全国“两会精神”，发动党员应用“学习强国”平台，实时关注“两会”动态。在“双想三听创四一”动员会上，该公司领导班子成员参加集中学习，再次为广大党员干部深度传达生态水泥公司2019年干部大会精神，号召广大党员干部按照黄陵公司“双想三听创四一”活动的总要求以及黄陵公司创建“四个一”目标的决策部署出发，进一步解放思想、更新观念，明确目标、坚定信心。把“创四一”目标作为各项工作的指导标准和行动指南，切实在安全生产、设备精细化管理、降本增效等工作中，勇于担当作为，争创一流业绩。
        守正创新高质量推进。黄陵公司党总支构建以“三个融入”为内容，以“三项机制”和“三个层面”为保障的思想政治工作体系。一是坚持“三个融入”，融入企业改革发展稳定、融入企业生产经营、融入职工生活实际;二是完善“三项机制”，建立信息沟通机制、建立有效的绩效评价机制、是建立激励和约束机制。三是强化“三个层次”，强化总支委员做好职工思想政治工作的力度、强化行政领导做思想政治工作的职能、强化工会共青团联合做好思想政治工作的作用。  
        通过积极有效的措施，构筑了总支统一领导，党政工团齐抓共管的“大政工”思想政治工作新格局，把“创四一”目标作为各项工作的指导标准和行动指南，切实在安全生产、设备精细化管理、降本增效等工作中，勇于担当作为，争创一流业绩。