一、主要做法和成效
      2019年，物贸公司党支部工作取得了新的突破，各项工作稳步推进，突出表现在以下六个方面：
    （一）履行抓党建工作责任情况
      召开党建工作专题会议，建立健全党建各项制度，制定了物贸公司《党建综合管理制度》，完成了党建制度进公司章程工作，坚持党务与政务融合，超额完成了全年目标任务。
    （二）履行抓政治理论学习情况
     认真落实“三会一课”制度，多种形式学习贯彻。通过开展意见征询、座谈交流广泛征集意见和建议，及时整理落实整改。严格规范党员教育管理，使党务工作日趋步入规范化轨道。
    （三）履行抓党风廉政建设情况
     组织召开党风廉政建设专题会议，分解安排全年的党风廉政建设工作目标任务。修订完善公司党风廉政建设制度。设立了党风廉政举报箱，开通廉政举报电话和电子邮箱。
    （四）“不忘初心、牢记使命”主题教育开展情况
     组织召开了宣贯会，制定了活动实施方案，整理汇总出检视问题清单并完成整改，积极开展了各种学习活动，取得了不错的效果。
   （五）围绕宣传活动抓党建工作情况
     一是围绕“党建引领文化，文化提升管理”的工作思路，积极选树先进典型；二是设立了通讯员，全年稿件三是利用活动为载体，有效宣传党的思想。
   （六）点评查摆问题整改落实情况
     把党建工作纳入年度目标管理，与行政工作同安排、同部署、同落实。积极开展主题党日活动，充分利用多种形式学习，多次开展党建知识培训，不断提高党性修养和综合素质。
     二、存在的问题和改进措施
  （一）存在的问题。一是党务工作人员对如何围绕中心抓党建的工作方法不够多，工作创新不够；二是制度建设不够细化，管理制度的落实还不到位，抓党员学习教育的尺度不严。
  （二）改进措施
    1、深入推进组织建设，建立健全规章制度。进一步坚持推进制度执行监督工作，加强日常监督管理，开展有针对性的专项检查。
    2、加强政治理论学习，提高全员政治素养。坚持“三会一课”等制度，过好组织生活，做好发展党员工作，加强对党员干部的思想教育和管理。
    3、加强党风廉政建设，筑牢拒腐防变红线。制定和完善党风廉政建设目标责任制度，加大监督考核工作力度，严格责任追究。
    4、加强宣传工作力度，提高稿件质量。制定合理的奖惩制度，加强通讯员队伍建设，营造积极健康向上的舆论氛围。
    5、加强干部人才队伍建设，注重开拓创新。把握干部职工思想动态，着力打造干事创业的工作氛围，组织业务培训，对标学习，提高自身业务水平和知识储备。
    6、抓好群团工作、发挥工团作用。坚持党建带工建、带团建，维护企业稳定，广泛开展丰富多彩的文体娱乐活动。