意识形态工作是党的一项重要的工作。物贸公司坚持贯彻落实党的全面领导，将全体干部职工的思想认识全面统一到高质量发展中，全面做好整个过程中的意识形态工作，确保干部职工对发展中出现的各种事项的认识一致，思想统一。     
        加强组织领导，确保责任落实到位。按照各级党委的工作目标和要求，以高度的政治自觉、有力的措施落实意识形态工作的各项任务，牢牢掌握意识形态的领导权和主动权，把意识形态工作同企业经营发展工作同安排同部署，不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。全面落实意识形态工作责任制要求，把意识形态工作纳入党建工作责任制，建立健全意识形态工作研判机制，坚持意识形态工作原则，全力打好意识形态工作主动战。     
        强化思想引领，确保理论武装到位。加强理论学习，改进意识形态工作方法，不断创新学习手法，将意识形态领域新思想、新理论、新政策纳入党支部日常学习中，不断丰富学习内容。一是狠抓班子理论学习规范化、制度化建设。修订完善党总支班子理论学习制度，制定详细的学习计划，规范学习会议程序，做好领学文件、研讨发言、学习签到，保障学习效果。二是重视领导干部带头，普通党员讲党课。做好党员学习教育管理，注重发挥党员领导干部示范引领作用，营造抓学习、强素质、提能力、作表率的浓厚氛围，加强开展党员领导干部讲党课，真正使党课教育让党员学习效果“增收”、让组织凝聚力“增强”的目的。三是着力开展思想政治研讨工作。围绕公司发展策略，深入开展思想政治研讨、意识形态课题研讨等工作，要求广大党员干部特别是领导干部踊跃参与，积极撰写高质量研讨文章。     
        抓好舆论导向，传递发展正能量。在舆论引导与新闻宣传中，始终坚持团结稳定鼓劲，正面宣传为主，为企业发展提供了强有力的舆论支持。一是把握导向，规范舆论宣传。召开新闻宣传年度工作会，编制全年新闻宣传工作要点，修订新闻宣传考核奖励办法，建立舆情管控制度，使新闻宣传工作有刚性约束。二是强化阵地建设，占领舆论阵地。抓好意识形态阵地建设，坚持发挥理论教育阵地作用，将意识形态工作与生态  水泥公司争创“三个一流”、“三低三高”党建品牌建设、党支部标准化建设等活动有机结合，制定可操作的实施方案，注重活动实效，切实提高意识形态工作。三是创新工作思路，切实加强对外宣传。注重把握不同时期宣传重点，提高舆论引导水平，切实做好宣传引导工作。加强正面宣传，以典型引领，凝聚人心，传递社会正能量。进一步完善新媒体的覆盖面和传播力度，通过开设专题、专栏等方式，加大主题宣传和典型宣传的力度，拓宽对外宣传渠道，切实提高舆论引导水平。     
        找准宣传定位，提升整体宣传。注重挖掘企业特色，培养企业典型案例，创建企业品牌影响力。一是紧跟政治形势，浸润定位新闻视角。多开展与当前时事政治结合的征文活动，鼓励年轻职工踊跃参与，共创作各类特点鲜明、出新出彩的作品。同时加强微信等网络工具的利用，引导职工学习正能量的内容。二是围绕生产经营工作引领舆论氛围。结合生态水泥公司发展战略和物贸公司发展的目标，多征集拍摄一些工作实际和高质量发展的成果微视频，展示广大员工积极向上的精神风貌，从而增加职工的优越感，提高职工的参与感，增强员工的责任感和使命感。三是加强宣传队伍建设。通过大力推动宣传思想文化工作向前开展，不断提高宣传文化队伍的工作能力，以组织参加学习培训、对标学习等方式开阔视野，学习先进经验，争取理论武装工作取得新突破。（杨璞）