2025年，赛柯瑞思公司纪检组将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，认真落实陕煤集团、建材科技公司党风廉政建设暨纪检监察工作会精神和2025年工作会部署要求，聚焦企业中心工作，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，努力营造企业平稳健康发展环境和风清气正政治环境，为企业高质量发展提供坚实保障。
      深化理论学习。深入学习贯彻中、省纪委四次全会精神和党的自我革命重要思想，与巩固拓展党纪学习教育成果结合起来，严格落实“第一议题”制度，定期组织召开纪检专题会，编印“一周一学习”资料，切实增强纪检干部理论素养和监督执纪水平，增强做好党风廉政工作的政治责任。
      深化政治监督。聚焦落实党中央重大决策部署开展监督，及时发现和纠正贯彻落实中的政治偏差，确保执行不偏向、不变通、不走样。重点关注落实上级公司各项决策部署质效、“第一议题”制度、“三重一大”决策、民主集中制执行、落实“一岗双责”、选人用人等执行情况。
      深化日常监督。深化运用“大监督”工作体系，建立“纪检监察室+支部纪检委员+职能部门监督员+党风廉政监督员”四级监督体系，紧盯重点领域、重点岗位和关键环节，重点强化对安全、环保、原燃材料及产品质量、项目建设、招标采购、物资管理、成本管控、产品销售等领域监督，精准纠治群众反映强烈、制约企业发展等损害经营环境的腐败问题和不正之风，确保公司各项工作合规运行。
      深化监督质效。定期分析研判党风廉政建设工作，继续加大巡察、审计等发现问题线索查处力度。将深化改革、完善制度、促进治理贯通起来，对落实公司重点工作任务、工作流程、制度执行等强化监督，全面排查各岗位廉洁风险点，完善风险防控措施，进一步健全廉洁风险防控体系。
      深化作风建设。持续纠“四风”，紧盯重大节日和关键节点，通过明察暗访、专项检查、问卷调查等方式，常态化监督中央八项规定精神落实情况。深入推进违规吃喝问题专项整治，有效防治“四风”隐形变异现象。紧盯落实公司重点工作缓慢、推进不力、弄虚作假、欺上瞒下等行为，对党员、干部作风出现苗头性问题，及时谈话提醒，推动正确履职。深入推进群众身边不正之风和腐败问题专项整治，开展消费扶贫、作风建设、群众身边腐败等专项监督，对监督发现问题进行严肃追责，进一步加大查处力度，形成强大震慑效应。
      深化廉洁教育。巩固拓展党纪学习教育成果，强化党员干部“四项教育”，常态化做好新提拔干部任前“三廉”工作。强化正反两方面教育，更好地发挥教化功能，以“四个一”活动为抓手，扎实开展廉洁文化宣传月和纪律教育学习宣传月活动，深化同级同类警示教育，深入推进清廉企业建设。以廉洁家庭建设为牵引，开展廉洁家访活动，组织召开廉洁家庭座谈会。（马丹）